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Seminardetails

Zielorientierte Mitarbeiterführung

zert
Nr. 1473 12.11.2012 -
15.11.2012
€ 1.280,00
oder Faxanmeldung
Ziele

Die TeilnehmerInnen entwickeln Verhaltensregeln für kooperatives Führungsverhalten unter besonderer Berücksichtigung der Anforderungen im mittleren und oberen Führungsbereich.

Zielgruppe AbteilungsleiterInnen, BetriebsleiterInnen, GeschäftsführerInnen, Nachwuchsführungskräfte
Dauer 4 Tage
Inhalte

Grundbedingungen wirksamer Führung

Führung zwischen Selbstbehauptung und Wertschöpfung

Initiativpflicht für die Zukunftsgestaltung

Kommunikative Kompetenz in Mitarbeitergesprächen

Konfliktmanagement

Führen mit Zielen im Detail
Ergebnisorientierte Definition von Zielen, Zielarten im Unternehmen

Das Motivationsgeheimnis von Führen mit Zielen
Die vier Formen der Zielentstehung

Ziele systematisch finden und kommunizieren
Top-Down- und Buttom-Up-Prozesse, Ziele im vernetzten Prozess, Teamziele - Projekte vernetzen

Praktischer Werkzeugkasten für erfolgreiche Führungskräfte
Das Zielvereinbarungsgespräch, Das Zielvorgabegespräch, Die Zielanweisung

Seminarsprache deutsch
Methoden Diskussionen, Fallstudien, Gruppenarbeit, Impulsreferate
Preis € 1.280,00 (zzgl. MwSt., Verpflegung u. optional Übernachtung)
Buch-
empfehlung
Führungstechniken - Best of

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Mitarbeiterbeurteilung und Zielvereinbarung: Musterhandbuch mit Gesprächsleitfäden und Textbausteinen

Mitarbeiterbeurteilung und Zielvereinbarung: ...

Mit diesem Buch und der CD-ROM haben Sie eine klare Anleitung und alle wichtigen Arbeitsmittel zur Hand, ... mehr Infos

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